Altri corsi di formazione

 


 

CONVENZIONI

Convezione con l'Associazione "Gruppo Umana Solidarietà Guido Puletti" (GUS)

La convenzione ha l'obiettivo di realizzare un corso di formazione per mediatori di comunità "Forward inclusion: processi di coesione sociale", nell'ambito del progetto REC - Rei efficienti per il contrasto alle discriminazioni

Convezione quadro con Nuova Ricerca Agenzia Res Cooperativa Sociale  (2019-2021)

E' stata stipulata una nuova convenzione quadro tra il CRISS e la Nuova Ricerca Agenzia Res Cooperativa Sociale per la partecipazione congiunta ad attività di formazione professionale, di ricerca e di orientamento

Convenzione con l'ASUR Marche 

Realizzazione di un corso di formazione rivolto ai Rappresentanti dei lavoraroti per la sicurezza su "Le competenze relazionali ed emotive a sostegno degli Rls/Rlst. La geestione del coflitto e letecniche di negoziazione."

Protocollo d’intesa tra Comunità Volontari per il Mondo (CVM), Regione Marche, Università di Macerata, Università di Urbino, UNIVPM (CRISS) e Reti di Scuole Marchigiane

Collaborazione al sostegno delle scuole per contribuire alla “elaborazione dei saperi necessari per comprendere l’attuale condizione dell’uomo planetario, definita dalle molteplici interdipendenze fra locale e globale, come premessa indispensabile per l’esercizio consapevole di una cittadinanza nazionale, europea e planetaria”

 

Convenzione tra Università Politecnica delle Marche e Ordine degli Assistenti Sociali della Regione Marche

E' stata stipulata una convenzione tra l'Università Politecnica delle Marche e l'Ordine degli Assistenti Sociali della Regione Marche per la formazione degli studenti in servizio sociale e degli assistenti sociali iscritti all'ordine. 

La convenzione prosegue anche per l'anno 2018

 Convenzione

 

Convezione quadro con Nuova Ricerca Agenzia Res Cooperativa Sociale  (2016-2019)

E' stata stipulata una convenzione quadro tra il CRISS e la Nuova Ricerca Agenzia Res Cooperativa Sociale per la partecipazione congiunta ad Attività di formazione professionale, di ricerca e di orientamento

 

AMA Formazione (2017-2018)

Partecipazione al Comitato Scientifico dell'Associazione AMA Aquilone per l'avvio di attività di formazione in collaborazione.

 

 

CORSI DI PERFEZIONAMENTO

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - I livello - A.A. 2017/2018 - II edizione

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - I livello - A.A. 2018/2019 -  sono state attivate due classi

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - I livello - A.A. 2017/2018

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - II livello - A.A. 2016/2017

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - I livello - A.A. 2016/2017

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - I livello - A.A. 2015/2016

Management delle organizzazioni sanitarie a rete - I livello - A.A. 2014/2015

Organizzazione e gestione di interventi di Family Learning socio-sanitario - A.A 2012-2013

Management dei processi di esternalizzazione in sanità - A.A. 2005-2006

 

Il Corso aveva l'obiettivo di trasferire metodologie e criteri di azione nell'ambito delle politiche di esternalizzazione nelle aziende sanitarie, in base al quadro normativo di riferimento, alle procedure amministrative sottostanti e ai criteri manageriali di gestione e organizzazione aziendale.
Ha visto principalemente la partecipazione di dirigenti e/o ai quadri di aziende sanitarie locali, ospedaliere e strutture equipollenti, coinvolti nelle politiche di esternalizzazione di attività e servizi.

Visualizza la brochure

 

 

CORSI DI AGGIORNAMENTO

La raccolta anamnestica e la codifica dei dati in epidemiologia occupazionale, con focus sulla ricerca eziologica relativa ai tumori - A.A. 2014-2015

Il futuro della sanità pubblica e integrativa. Quali trasformazioni nelle relazioni di cura? A.A. 2013-2014

Il Buon Governo nella PA: aspetti etici, filosofici, epistemiologici e organizzativi - A.A. 2012-2013

 

 

Il Family Learning in ambito Socio-Sanitario: profili organizzativi ed economici - A.A. 2012-2013

Il Corso ha contribuito alla formazione e all'aggiornamento professionale degli operatori delle pubbliche amministrazioni al fine di promuovere l'adozione di modelli di intervento innovativi per la gestione della non autosufficienza e della cronicità (dimissioni protette).

Progetto HANS - (2008)

 

 

ALTRI CORSI DI FORMAZIONE

Corso di di formazione dal titolo “Leadership femminile e change management nella pubblica amministrazione” (2019)

Corso di formazione “Le competenze emotive e relazionali a sostegno degli Rls/Rlst. La gestione del conflitto e le tecniche di negoziazione” (2019)

Ancona

Fano

San Benedetto del Tronto

 

La medicina narrativa nelle relazioni di ascolto con il paziente (2015)

29 settembre, 9 e 12 ottobre, si è tenuto presso l'Area Vasta 1 (distretto sanitario di Pesaro, Fano e Urbino), docenti Micol Bronzini e Maria Teresa Medi

Attività di formazione agli educatori dei Nidi del Comune di Ancona (2014)
 

 

CORSI IFTS

Tecnico superiore per strutture ad alta intensità e complessità assistenziale socio-sanitaria (A.A. 2006-2007)

 

Operatore per l'integrazione: Tecnico superiore per strutture e servizi rivolti a persone con disabilità psico-fisica e disagio mentale (A.A. 2004-2005)